企業內訓師,培訓管理人員
以公眾表達和講故事為典型任務貫穿整個課程,讓學習對象:
1、 了解自己的感官表達優勢,通過揚長避短的公眾表達,提升外在形象,提升上場自信心
2、 掌握結構化的語言組織技巧,讓表達準確且系統,提升即時語言組織能力
3、 初步掌握培訓發聲技巧,提升氣場,增強現場感染力
4、 掌握思維訓練工具思維導圖的應用,提升工作效率
一、內訓師角色認知
1.1 培訓的內涵
1.2 培訓的階段劃分
1.3 培訓師崗位價值認知
1.4 成人學習的特點
二、全感官表達
2.1 信息感受的全感官
(1) 照顧學員的視覺
ü 幻燈片編寫基本注意事項
ü 應避免的不良動作
ü 內訓師板書和布局技巧
(2) 照顧學員的聽覺
ü 氣息訓練
ü 吐字訓練
ü 語調訓練
ü 重音和節奏訓練
(3) 照顧學員的感覺的SOFTEN原則
2.2 信息描述的全感官
練習:選擇一個故事場景進行描述
三、情理交融的表達
3.1 感性表達的方法
SCQA講故事
3.2 理性表達的結構
(1) 結構化構思和左右腦協同
(2) 思維導圖的畫法與快速構思法
(3) 模塊化表達
(4) 內容組織的三大結構
練習:進行模塊化表達和三大基本計劃的分組演練
四、課程內容的呈現
4.1 PPT的基本制作技巧
(1) 幻燈片版式
(2) 幻燈片模板
(3) 幻燈片配色
(4) 幻燈片動畫
4.2 練習:編制自帶課題的PPT課件