- 企業(yè)經(jīng)營風(fēng)險的控制器
- 法律風(fēng)險防范
- 【課程背景】企業(yè)經(jīng)營活動中最多的行為應(yīng)屬合同行為,即合同是聯(lián)接企業(yè)之間的橋梁。同時,對于企業(yè)而言,合同行為本質(zhì)上是一種經(jīng)濟行為,是實現(xiàn)企業(yè)經(jīng)營利益的工具和手段,簽訂、履行合同,妥協(xié)、啟動訴訟,觀察法律對合同的效力性評價,無不是在評估成本與收益的基礎(chǔ)上做出。在事實上,合同糾紛在民事糾紛中也占據(jù)著相當(dāng)客觀的比重。根據(jù)檢索,一般合同糾紛案件達到五千萬件以上,占民事糾紛案件近六成。在涉公司有關(guān)民事糾紛案件
- 勞動人事法律合規(guī)問題應(yīng)對與管理
- 法律風(fēng)險防范
- 【課程背景】長久以來,企業(yè)與勞動者之間一直給人以“相愛相殺”之感,究竟如何處理雇傭關(guān)系是企業(yè)發(fā)展道路上不可忽略的重要環(huán)節(jié)。尤其是如果因為勞動人事問題產(chǎn)生更大的爭議,對于企業(yè)和勞動者的影響將更為嚴(yán)重。對于企業(yè)失去的可能不僅是人才,還有可能給企業(yè)帶來負面信息。對于勞動者更可能因為尖銳的矛盾引發(fā)社會問題。加之,在新經(jīng)濟環(huán)境下,企業(yè)用工方式的靈活,導(dǎo)致勞動關(guān)系領(lǐng)域的新情況、新問題日益增多。勞動爭議法律法規(guī)
- 公司章程構(gòu)建與公司治理架構(gòu)的法律策略
- 法律法規(guī)
- 【課程背景】公司控制的本質(zhì)是制度的控制,股東權(quán)利的保障亦依是寫在制度上的權(quán)利。在諸多典型的國內(nèi)外公司控制權(quán)爭奪的案例中,其實質(zhì)是公司的動態(tài)發(fā)展在相對靜態(tài)的公司控制規(guī)則中產(chǎn)生的矛盾與風(fēng)險。既是公司管控的常態(tài)與公司要素的動態(tài)產(chǎn)生的沖突,也是公司控制者對穩(wěn)定控制與動態(tài)控制認識不足產(chǎn)生的問題。所以,要防范或解決此類風(fēng)險,公司股東應(yīng)在公司成立和發(fā)展過程中保持公司治理與管控的權(quán)責(zé)利配置的動態(tài)平衡,做好公司頂層
- 民法典與企業(yè)法律風(fēng)險防范
- 法律風(fēng)險防范
- 【課程背景】被譽為“社會生活百科全書”的《民法典》,是新中國成立以來第一部以“法典”命名的法律,是新時代我國社會主義法治建設(shè)具有里程碑意義的重大成果。在《民法典》實施的同時,最高人民法院陸續(xù)頒布了一系列與之配套的司法解釋。使得民法典的體系更加的龐雜,無疑增加了理解和運用民法典的難度。對于企業(yè)而言,風(fēng)險與利潤是硬幣的兩面。近年,企業(yè)中的法律風(fēng)險問題日益突出。如能盡可能降低自身所存在各種風(fēng)險因素,增強
- 招投標(biāo)法與法律風(fēng)險防范
- 法律法規(guī)
- 【課程背景】采購管理是企業(yè)價值鏈管理的核心環(huán)節(jié),是企業(yè)盈利能力提升和核心競爭力形成的有力抓手。近年來,在國務(wù)院國資委的推動下,我國國企招標(biāo)采購制度不斷健全,內(nèi)控體系日益完善,采購管控從分散型、粗放式向集約化、精益化加速轉(zhuǎn)變,有力促進企業(yè)規(guī)范運營、降本增效。根據(jù)國務(wù)院國資委2019年12月公布的測算數(shù)據(jù),國企采購成本每降低1%,利潤總額可相應(yīng)提高7.2%左右。在我國政府采購、國企采購領(lǐng)域已經(jīng)引入招標(biāo)
- 企業(yè)應(yīng)對消費者權(quán)益保護法的策略與注意要點
- 法律法規(guī)
- 【課程背景】《消費者權(quán)益保護法》作為消費者保護的基本法,在內(nèi)容上設(shè)計消費者權(quán)益保護的各個方面,在價值取向上確立了“消費者主權(quán)”與“消費者至上”的觀念。從《消費者權(quán)益保護法》的結(jié)構(gòu)來看,過多的經(jīng)營者義務(wù)的設(shè)定,似乎對用于經(jīng)營者來說并不“友好”,加之每年“3.15”活動在一定程度上激化了消費者與經(jīng)營證之間的“矛盾”。使得部分企業(yè)對于《消費者權(quán)益保護法》“愛恨交加”。如何正確理解《消費者權(quán)益保護法》,將
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