主講課程
- 卓越的管理者
- 領(lǐng)導(dǎo)力
- 培訓(xùn)受眾:新任管理者、技術(shù)人員、專(zhuān)業(yè)人士，人力資源管理者以及企業(yè)各階層管理者等。課程收益:本課程基于管理者對(duì)崗位的勝任需求，從定位角色與識(shí)別組織、規(guī)劃工作、提升管理技能、培育下屬、建設(shè)團(tuán)隊(duì)、解決問(wèn)題、自我修煉、管理語(yǔ)錄八個(gè)方面，為新任管理者勝任管理崗位、發(fā)掘晉升潛力、提升管理技能提供知識(shí)、心態(tài)、能力、技巧、工具、方法等方面的幫助。課程大綱:導(dǎo)入部分管理者的五種能力學(xué)習(xí)的五大步驟第一章：對(duì)高績(jī)效團(tuán)隊(duì)
- 非人力資源經(jīng)理的人力資源管理
- 非人資經(jīng)理管理
- 培訓(xùn)受眾:企業(yè)非HR經(jīng)理、主管有志提升HR專(zhuān)業(yè)技能者課程收益:非HR經(jīng)理們要明確角色定位，避免角色錯(cuò)位；培養(yǎng)非HR經(jīng)理、主管們正確、前瞻的HR新觀念；提升非HR經(jīng)理、主管們?cè)贖RM方面的專(zhuān)業(yè)技能素養(yǎng)；使非HR經(jīng)理、主管們的管理能力、溝通能力得到質(zhì)的飛躍。課程大綱:第一部分：非HR經(jīng)理的角色定位角色轉(zhuǎn)變困難的4個(gè)原因能力差異角色慣性角色惰性定位模糊非HR經(jīng)理常見(jiàn)的角色錯(cuò)位土皇帝民意代表自然人傳聲筒非
- 跨部門(mén)溝通與協(xié)作
- 跨部門(mén)溝通與協(xié)作
- 課程簡(jiǎn)介：在企業(yè)管理過(guò)程中，我們經(jīng)?？吹讲煌块T(mén)明明為了同一工作任務(wù)而努力卻發(fā)生激烈的沖突，導(dǎo)致工作無(wú)法開(kāi)展，項(xiàng)目進(jìn)程受到阻礙甚至停滯。如何高效地進(jìn)行跨部門(mén)溝通，創(chuàng)建積極包容的溝通氛圍，幫助各個(gè)部門(mén)彼此認(rèn)同并順利接受不同的建議和想法，推動(dòng)各部門(mén)進(jìn)行有效協(xié)作，共同努力完成任務(wù)或?qū)崿F(xiàn)項(xiàng)目目標(biāo)， 并為企業(yè)創(chuàng)造更大的經(jīng)濟(jì)效益是許多企業(yè)管理者面臨的共同課題。課程特色： 激情洋溢 | 互動(dòng)
授課見(jiàn)證
授課見(jiàn)證
主站蜘蛛池模板：
超碰在线免费公开
|
不卡在线一区
|
成人免费视频观看视频
|
精品免费看|
久久精品免费观看
|
亚洲一级毛片
|
久久久观看
|
2018国产精品|
欧美色人|
成人在线视频免费观看
|
欧美黄色精品
|
一区二区视频在线
|
亚洲视频区
|
狠狠久|
91欧美精品成人综合在线观看
|
99国产精品久久久久久久
|
请别相信他免费喜剧电影在线观看
|
午夜影院在线观看视频
|
国产激情偷乱视频一区二区三区
|
欧美成人精品在线观看
|
天天综合网天天综合
|
色本道
|
婷婷午夜天
|
国产区在线免费观看
|
91爱爱·com
|
在线一区视频
|
操操日
|
日韩一区二区黄色片
|
久久久久91
|
日韩福利
|
久久一区视频
|
激情国产在线
|
黄色片在线观看网址
|
日韩中文在线视频
|
欧美在线一区二区三区
|
亚洲成人免费网址
|
亚洲精品在|
久久国产精品视频
|
91精品国产色综合久久不卡98口
|
一区二区精品视频
|
久久免费视频1
|
