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國內(nèi)第一批ISO9000質量體系咨詢師(九二年開始貫標)

國內(nèi)最早將西方管理模式本土化的傳播導師之一(九四年開始管理咨詢)

華南最早對企業(yè)進行管理培訓的老師(九七年開始做管理培訓)

國內(nèi)第一位通過掛圖學習管理理念的倡導者(二零零五年開始)

深圳市推舉的首批中小型企業(yè)資深實戰(zhàn)派管理顧問(陳迎春副市長推舉)

中國第一批鐵路工業(yè)標準IRIS注冊審核員之一(目前國內(nèi)僅十九位)

中南大學機械制造本科生

北京大學人力資源管理研究生

美國加州伯克利大學哈斯商學院進修生

深圳中商國際管理研究院研究員

深圳管理咨詢行業(yè)協(xié)會常務理事

美國人力資源協(xié)會SHRM會員

美國訓練協(xié)會AIAT注冊高級培訓師

美國加州伯克利大學訪問學者

阿里巴巴網(wǎng)絡直播中心特邀講師

德國TUV ISO9001主任審核員

歐洲鐵路委員會UNIFE IRIS審核員

中南大學畢業(yè)后分配至鄭州鐵路局機務系統(tǒng)任設備工程師,期間負責主導設計施工主要工程有南陽及襄凡北折返段公寓空調系統(tǒng)設計安裝;寶豐機務段燈橋設計安裝工程;1991年寫論文《夯實基礎,很抓管理》獲鐵道部設備管理論文二等獎.

1994成為國內(nèi)首批ISO9000咨詢師，經(jīng)過三年實踐總結出管理體系認證咨詢十六步法,現(xiàn)仍被業(yè)界咨詢師采用。

1999年創(chuàng)立睿弼成企業(yè)管理咨詢有限公司至今已經(jīng)經(jīng)營十年,經(jīng)營業(yè)績良好。

2001年開始聯(lián)合廣東工業(yè)大學對企業(yè)開展IE工業(yè)工程培訓,成為華南地區(qū)首家對制造業(yè)開展全方位企業(yè)管理培訓的公司,發(fā)展客戶超過一千家,為業(yè)界培訓出多名培訓老師和市場策劃人員,為培訓業(yè)做出了較大貢獻。

2005年創(chuàng)立世界工廠文化傳播網(wǎng),主導研發(fā)管理理念及員工素質學習掛圖數(shù)百幅,倡導通過掛圖輕松學習的理念,得到深圳市領導的高度肯定,現(xiàn)掛圖業(yè)務已經(jīng)普及到全國除西藏以外的所有省份的廣泛行業(yè)和領域。

2008年10月通過歐洲鐵路委員會UNIFE的考試,成為國內(nèi)首批IRIS審核員,準備為國內(nèi)導入IRIS標準,提高軌道交通行業(yè)的企業(yè)管理水平做出自己的貢獻。

培訓特長：

崇尚實用、實戰(zhàn)、實效，幫助學員固化系統(tǒng)思考的模式,注重學員全面管理技能的提升，注重啟發(fā)讓學員感悟，經(jīng)常使用小組對抗辯論、課堂練習、互動討論教學方式，萇老師非常注重管理實踐,授課常常結合自己多年在咨詢培訓工作中累積的經(jīng)驗，課程結構有自己獨特的模式,課程素材和亮點讓學員感覺到強烈的針對性;面對不斷變化的企業(yè)經(jīng)營環(huán)境,萇老師經(jīng)常深入企業(yè)與高層管理者對話,研究他們當前存在的重大問題，不斷思考管理創(chuàng)新的方法,為企業(yè)提出有效的解決問題的方案。

主講課程：

危機中的壓力管理

“80后”員工的管理藝術

中堅干部全新管理五項修煉

在企業(yè)危機中塑造領導才能

如何在危機中進行職業(yè)規(guī)劃

如何進行危機管理

成功案例：

跨國公司:美國泰科集團創(chuàng)寶達電子、美國萊爾德、德國嘉華電子、美國新飛通光電通訊、…

日資企業(yè):兄弟高科技集團、三洋微馬達、中日龍電器、富士施樂、喬奧華塑膠…

臺資企業(yè):臺灣光寶集團、臺灣精成集團、臺灣華映、臺灣華憶、臺灣飛宏…

港資企業(yè): 偉易達集團,建滔集團、新興新德工業(yè)集團、雅蘭集團、創(chuàng)科集團、東江集團…

民營企業(yè): 宇龍通訊、航盛電子、勁嘉集團、同洲電子、日生集團、燁嘉精密…

國營企業(yè):中集集團、深圳巴士集團……