日韩三区_亚洲日日操_午夜精品_中文字幕二区_91精品久久_岛国视频

李宣漫
  • 李宣漫非人力資源經理
  • 擅長領域: 非人力資源管理 TTT 問題分析與解決 創新思維
  • 講師報價: 面議
  • 常駐城市:廣州市
  • 學員評價: 暫無評價 發表評價
  • 助理電話: 13140553134 QQ:2703315151
  • 在線咨詢

創新無極限——創意思維訓練

主講老師:李宣漫
發布時間:2021-01-19 11:49:43
課程詳情:

《創新無極限——創意思維訓練》課程大綱

了解我們的思維方式
常見的四種思維方式
左右腦之間差異
左腦型企業與右腦型企業
測試:你是左腦思維還是右腦思維

創新全接觸
什么是創新(活動形式:案例引導)
創新、創意相同嗎?
創意的三要素(右圖)
創意思維的特征
創意大考驗(體驗式活動:創意能力測評)
創造力的表現
流暢力訓練(以“案例 小組練習”形式進行)
變通性訓練(以“案例 小組練習”形式進行)
新穎性訓練(以“案例 小組練習”形式進行)

創意的工具和方法

1、隨機詞匯法(主要用于產品設計、服務創新、產品營銷、方案策劃等方面)
物體之間的組合
小組創意競賽
特性組合法
創意工具學習:隨機詞匯法
刺激是創意的主要源泉!
案例:跟著名人學創意
刺激法的原理
隨機詞匯法的方法介紹
案例體驗
小組演練(題目:學員工作中/生活中的實際案例)
組合法的關鍵詞
企業案例:分眾傳媒、蘋果公司
營銷的組合
產品和概念的組合

2、概念粹取法(主要用于產品設計、服務創新等方面)
抄襲和創意的區別
模仿法的關鍵詞
企業案例:蘋果公司、三星集團
模仿創新的兩個階段
創意工具學習:概念粹取法
小組演練

3、逆向思維法(主要用于產品設計、服務創新等方面)
事物的兩極
大和小(企業案例:可口可樂、美國西南航空)
上和下(企業案例:美大)
快和慢(企業案例:熊貓慢遞)
里和外
好和壞
冷和熱
……
逆向思維的關鍵詞
人物案例:馬云、鄭淵潔
創意工具學習:逆向思維法
小組演練

4、極度夸張法 (主要用于廣告宣傳、市場宣傳等方面)
F.A.B.利益銷售法
案例示范和分享(視頻欣賞:國內外著名企業的廣告作品)
創新工具學習:極度夸張法
小組演練(題目:學員工作中/生活中的實際案例)


5、A.B.C.工具法(主要用于管理創新、流程改進等方面)
質疑是創意的前提
A.B.C.的三個挑戰
創意工具學習:A.B.C.工具法
案例學習和分享(案例:IBM公司)
小組演練(題目:學員工作中/生活中的實際案例)
A.B.C.工具在工作流程改進中的應用

6、迪士尼創意法(主要用于管理創新等方面)
三個角色:夢想家、實干家、批評者
案例學習
小組演練

思維導圖(主要用于創意思維、工作計劃、學習等方面)
思維導圖的介紹
思維導圖的用途
案例展示
小組演練

創意在企業中的推廣
創新在解決問題中的應用
創新文化的營造
分享:GOOGLE、奧美、阿里巴巴等著名企業的創新文化
創意機制的建設
分享:GOOGLE、3M、騰訊等著名企業的創新機制



授課見證
推薦講師

馬成功

Office超級實戰派講師,國內IPO排版第一人

講師課酬: 面議

常駐城市:北京市

學員評價:

賈倩

注冊形象設計師,國家二級企業培訓師,國家二級人力資源管理師

講師課酬: 面議

常駐城市:深圳市

學員評價:

鄭惠芳

人力資源專家

講師課酬: 面議

常駐城市:上海市

學員評價:

晏世樂

資深培訓師,職業演說家,專業咨詢顧問

講師課酬: 面議

常駐城市:深圳市

學員評價:

文小林

實戰人才培養應用專家

講師課酬: 面議

常駐城市:深圳市

學員評價:

主站蜘蛛池模板: 亚洲午夜精品视频 | 我我色综合 | 国产精品揄拍一区二区久久国内亚洲精 | 日韩在线免费视频 | 一本久久a久久精品亚洲 | 亚洲在线日韩 | 亚洲一区久久久 | 欧美视频免费在线观看 | 天天操天天舔 | av资源中文在线天堂 | 91精品久久久久久久久 | 久草在线 | 男人天堂99 | 99国产精品视频免费观看一公开 | 欧美精品综合在线 | 国产精品久久国产精品 | 91视频进入 | 国产精品久久久久久久岛一牛影视 | 午夜免费视频观看 | 99国产欧美| 亚洲精品国产成人 | 免费一区二区三区 | 成人欧美一区二区三区色青冈 | 欧美日韩一区二区三区不卡视频 | 欧美综合一区 | 亚洲高清在线视频 | 日韩一区二区三区四区五区六区 | 免费观看一级特黄欧美大片 | 青草青草久热精品视频在线观看 | 亚洲资源站 | 亚洲97| 在线中文字幕视频 | 亚洲午夜在线 | 久久美国 | 久久综合成人精品亚洲另类欧美 | 国产精品中文字幕一区二区三区 | 成人免费一区二区三区视频网站 | 男人天堂99 | 久久久久国产精品www | 黄色一级视频 | 国产亚洲成av人在线观看导航 |