對象

教練技術一階段、二階段、三階段學員和畢業老丙們

目的

通過一品九型為教練技術平臺獨創的［領袖心法］之探心、發心、運心三階段體驗式集訓，洞見自我天賦、深度鏈接彼此關系、準確判斷心中的“念頭”與“話頭”的關系、熟練運用關系當中的“念念不忘”的心因素，在自我突破、關系破冰、感召教練和公眾演講方面起到實質性的完全蛻變。

內容

     ［領袖心法］后教練技術“因果蛻變”之旅

      通過一品九型為教練技術平臺199期實踐的［領袖心法］之探心、發心、運心三階段體驗式集訓，洞見自我天賦、深度鏈接彼此關系、準確判斷心中的“念頭”與“話頭”的關系、熟練運用關系當中的“念念不忘”的心因素，支持學員們在自我突破、關系破冰、感召教練和公眾演講方面起到實質性的完全蛻變。

      一品九型教練技術系列《領袖心法》后教練技術的“因果蛻變”之旅課程大綱

　   “如果說，教練技術讓我們在一個共修的團體里面共同突破、共同創造、共同達成目標和成果，那么，一品九型就是給畢業的老丙向內探尋自身的源頭，是術內悟道的部分，通過一階段［看見、接納］、二階段［面對、傾訴］和三階段［辨識、感召］的體驗式學習、覺察和訓練，支持到每一位家人在生活中洞見自我、在工作中洞察他人，在訓練中陌生感召的能力實現！”——品哥～專注于TA價值蛻變的一品九型創始人

      一品九型教練技術系列《領袖心法》“因果蛻變”之旅（三階段），是由深圳市首屆教練技術協會名譽顧問、［鳳凰衛視］特約性格分析師、九型人格全球學會EPTP國際認證導師（九型人格一代宗師海倫帕爾默、戴維丹尼爾斯、彼得奧多娜修、蔡敏莉共同簽署）、中國區教學督導、中國移動12年市場部、人力資源部經理、心理學、工商管理碩士、國家二級心理咨詢師、新華出版社《中堅力量》作者劉一品老師，歷經9年，在199期教學實踐中探索、總結、升級而成的，支持到每一位學員的“因果蛻變”之旅，在教練技術三階段的基礎上，讓每一位學員不僅對于自身“知其然”地蛻變，更是對自我“知其所以然”的發自內心深處的幡然覺悟。

［課程適用對象］

全國的教練技術家人 （目前深圳、蘇州有區域代理）

一、《領袖心法－專注于TA價值實現的一品九型》：

1、什么是九型人格？

     “九型人格”發源于距今2000多年前，據說流傳于中東蘇菲教，和當時東方的易經、八卦一樣，被用來占卜人未來的命數走向，曾經一度被尊稱為西方人性的圣經。

     這門學派以口述學派代代相傳，直到上世紀70年代末，美國斯坦佛大學海倫帕爾默教授將九型人格形成理論歸納體系，系統地奠定了現代九型人格的基礎，此后的數十年時間里，美國哈佛商學院等重點高校紛紛將九型人格納入MBA教育的核心課程，到如今，全球500強的絕大多數企業都將九型人格納入到企業的員工招聘、人才調配、團隊管理和領導力開發的方方面面，這門古老的智慧正融入現代企業管理的精髓，煥發出勃勃生機。

      要感謝全國各地的教練技術平臺和機構，十幾年間，將九型人格這門古老的智慧，通過cp、九型等方式，讓廣大的教練技術家人們知曉、受益，乃至推廣到我們身邊的每一位家人，可以說，將九型人格引入國內，我們的教練技術平臺和家人們功不可沒。

2、為什么ta家人要學習一品九型？

A  內觀的需要：呼吸、發聲、臨在體驗和覺察念頭

     很多家人ta畢業后，生活回到原樣，或者繼續在平臺進修，或者選擇內觀靜心修心的法門，而一品九型，就是給到我們自己內觀的明確指向，就像禪修，有無明禪，有意識禪，而后者，是能夠讓我們快速入定的途徑，一品九型，就是這樣一條清晰的路徑。

B  感召的需要：辨識人的類型，進行陌生感召體驗

     “生命，就是一場感召”，與市面上其他教學不同，一品九型三階段直指感召核心，而感召，它不是一個空泛的概念，它至少包括我是誰、你是誰，你我的關系怎樣深度鏈接，對你而言，個性化感召的核心是什么？這些關鍵環節的關鍵節點，就是一品九型三個階段體驗式訓練的關鍵重點。

C  蛻變的需要：課后7天支持覺察落地，生活中檢視課程成果

     不同于一般的三天課程結束了，學員在課程中感動，感化，動情，回到生活中，又是另一番模樣，專注于ta的一品九型，在各階段后有持續的7天動力覺察營和21天蛻變覺察營，在每天的生活中，有具體的覺察任務和身心靈的覺察點，全方位在生活中，覺察出自己習慣模式、情緒習性和思想局限，真正支持到生命在一階段醒覺、二階段鏈接、三階段感召的三步曲。

3、如何挑選九型導師？

      一品老師：深圳市首屆教練技術協會名譽顧問、［鳳凰衛視］特約性格分析師、九型人格全球學會EPTP國際認證導師（九型人格一代宗師海倫帕爾默、戴維丹尼爾斯、彼得奧多娜修、蔡敏莉共同簽署）、中國區教學督導、加拿大多倫多大學高效焦點解決sfbc認證教練。

       多年來，一品老師師從九型人格鼻祖海倫帕爾默和她的合作伙伴彼得.奧多若修，尤其是在九型人格EPTP亞洲總督導蔡敏莉老師門下，系統學習EPTP專業導師進修、考牌課程，在實踐中體會和提高九型人格的實戰技術：迄今為止，已經開辦199期，500多天的九型人格系列課程，一對一的九型企業教練超過3000多人，被邀請在中國移動57個市縣區單位開辦九型人格與集團客戶攻關、九型人格突破團隊管理瓶頸、九型人格與領導力開發等課程，受訓學員超過5000多人次，受訓滿意度超過98%，還在電視媒體的《金牌調解》、《第一調解》、鳳凰衛視《社會正能量》節目中，靈活地運用九型人格，成功調解當事人矛盾糾紛200多期，激發性格分析和調解矛盾當中四兩撥千斤的能量。

        同時，多年在原本真、企成、智博贏家等教練技術平臺被反復邀約，多次采購，被學員親切地成為“支持TA價值實現的九型品哥”。

二、《領袖心法－專注于TA價值實現的一品九型》課程大綱：

1、課程支持實現：

A、洞見自己：層層逐步，洞見自己外在行為深處的九分之一核心動力機制；

B、人性地圖：學會洞察關系當中人的言行舉止內在的核心需求和27種隱藏期待；

C、感召話術：掌握9*3*3=81套針對不同人感召的話術，在訓練和實戰中運用感召的能力。

2、課程適用對象：

     所有教練技術家人

3、課程達成收獲：

知曉自己的真我價值和性格特質；

了解自己的個性的優勢與局限及突破的方向；

改善自我的人際溝通模式，提升管理效能；

增強對人的洞察力，做到人盡其才，知人善任；

提高團隊的情緒智能(EQ)，改善成員間的溝通和合作；

有效地匹配符合自身特質的企業合伙人；

有效領導和激勵團隊成員，建立優勝團隊。

4、課程學習方式：

A美國EPTP（現代九型鼻祖海倫.帕爾默機構）國際認證導師全程引導；

B學員自我觀察、互動分享、訪談小組、個案答疑、教練體驗；

C影視教學型號辨析和真人辨析相結合，互動分享與情景模擬相結合；

D工作案例分享、現場溝通演練、體驗和強化改變溝通方法和個人突破。

5、課程時間安排：

第一天課程(白天加夜晚)：自我認知和區分：

1、九型人格簡介和在教練技術覺察內觀的運用；

2、腦、心、腹三個智慧中心的探索與呼吸、聲音體驗；

3、九型人格各型號家人的核心型號探索、生命故事分享。

第二天課程（白天加夜晚）：動態側翼與健康層級：

1、九型人格各型號家人的核心型號探索、生命故事分享。

2 、九型人格不同型號的情景模擬展示、動態變化呈現

3、體驗分享各型號側翼、健康層級之人性地圖；

第三天課程（下午結束）：職場、親子、親密關系中的運用：

1、九型人格在職場中的運用：公司發展的不同階段、不同型號人的擅長行業和崗位、跨部門型號溝通的要訣；

2、九型人格在親子中的運用：根據不同型號的孩子表現，和同年齡段的一致性特征，去探究和解決自家孩子的個性化成長資源，每一次問題，都是下次解決問題的資源；

3、九型人格在親密關系中的運用：從親密關系的互動模式中，發現彼此的共同和不同點，探索出摸索內在同頻道溝通的路徑，實現無縫溝通，有情鏈接。

6、課程講授方式

九型人格介紹學員自測、分組討論訪談小組及練習

①型號特質講解以及分析

②影視教學（人版助教）分享

③學員分組討論，分享型號特質

④參加訪談小組，學員分享

⑤型號個案答疑并總結

九型人格溝通學員互動、分組討論訪談小組及練習

①型號特質詳解以及溝通模式

②訪談小組學員深入對照分享

③學員分組演練型號溝通方法

④學員代表分享、互動溝通寶鑒

⑤型號溝通相處答疑并總結

九型人格教練分組討論，教練演練訪談小組及練習

①型號特質深解以及困惑壓力點

②訪談小組學員內觀思考分享

③學員分組進行九型教練練習

④學員代表分享、互動成長之道

⑤型號成長之道答疑并總結

7、課程準備工作

①場地：溫馨、通風、光亮的類似于瑜伽訓練般的50-80平方米的小型會議室，有白板、白板紙、各色筆；

②話筒：保證至少兩個無線話筒，音質好、低音不沉悶、高音無嘯叫，輕聲細語即可悅耳為宜；

③座位：無需桌臺，坐著舒適的椅子即可，隨時可搬移，或者瑜伽墊子坐墊也行。

④穿著：不穿高跟鞋、寬松舒適、棉麻為宜、行走坐臥以身心舒適為宜；

⑤助教：計時提醒，上課時間5分鐘前簽到，收集當天學員口述心得，編撰課程、學員體會日記；

附：

［領袖心法.一品九型］專注于TA價值實現的九型人格三階段

一階段 ［看見與接納］洞見自我天賦優勢

二階段 ［面對與傾訴］穿越關系融冰之旅

三階段 ［辨識與感召］人人實現陌生感召