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儲桂榮
  • 儲桂榮集團組織管控資深專家,人力資源實戰(zhàn)專家
  • 擅長領域: 問題分析與解決 創(chuàng)新思維 戰(zhàn)略管理 人力資源
  • 講師報價: 面議
  • 常駐城市:蘇州市
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  • 助理電話: 13381328962 QQ:1445542423 微信掃碼加我好友
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企業(yè)人力資源診斷

主講老師:儲桂榮
發(fā)布時間:2021-01-13 14:24:55
課程詳情:

一、企業(yè)診斷的意義及目標

意義:


階段性的企業(yè)診斷是為了讓企業(yè)組織效能最大化, 并更好的實現(xiàn)企業(yè)戰(zhàn)略目標及階段性經(jīng)營目標。

目標:



1. 實現(xiàn)組織管理效能1 1>2目標(組織標準化) 2. 實現(xiàn)崗位經(jīng)濟價值1 1>2目標(崗位價值化)


二、企業(yè)不同階段存在的組織問題及應對策略 

三、組織診斷工具介紹 

四、組織診斷分析方法


授課見證
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