日韩三区_亚洲日日操_午夜精品_中文字幕二区_91精品久久_岛国视频

程庭亮
  • 程庭亮某管理集團(tuán)亞太區(qū)副總經(jīng)理,中國培訓(xùn)研究院金融講師聯(lián)盟專家
  • 擅長領(lǐng)域: 團(tuán)隊建設(shè) 溝通技巧 危機(jī)管理 TTT 中層管理
  • 講師報價: 面議
  • 常駐城市:蘇州市
  • 學(xué)員評價: 暫無評價 發(fā)表評價
  • 助理電話: 15628862753 QQ:2703315151 微信掃碼加我好友
  • 在線咨詢

中層管理者的職場探戈

主講老師:程庭亮
發(fā)布時間:2021-08-18 09:31:20
課程詳情:

中層管理者的職場探戈

一、管理維度

(一)中層管理者的管理五維度

(二)向下管理的內(nèi)涵 Do the right things/ Do the things right

(三)向上管理的內(nèi)涵Do the right things right

¨ 1.意愿Will、能力Ability

¨ 2.期望Expectation、資源 Resource

¨ 3.理解Understanding

¨ 4.目標(biāo) Goal、績效Achievement

(四)上司和下屬的關(guān)系

(五)與上司互動的難題


 

二、企業(yè)面臨的管理現(xiàn)狀

(一)目標(biāo)迷失、期待改變

(二)容易抱怨、不易滿足

(三)上下少溝通、團(tuán)隊難凝聚

(四)中層管理者的危機(jī)

(五)領(lǐng)導(dǎo)商數(shù)(LQ)

(六)管理技能曲線圖

(七)領(lǐng)導(dǎo)就是服務(wù)


 

三、管理者的自我認(rèn)知

(一)性格色彩心理學(xué)的引入

(二)出彩生活?之個人色譜盤點(diǎn)

(三)顏色背后的意義

(四)擦亮色彩:價值觀、需求、壓力點(diǎn)、擅長

(五)不同主色管理者的領(lǐng)導(dǎo)風(fēng)格

(六)調(diào)和色彩的秘密

【活動】管理角色互換

【討論】出色的工作需要出色的你


 

四、中層管理職場探戈SAME四步

(一)自我增能 Self-empowering

1. 內(nèi)觀能力

¨ 教練式的自我檢視

¨ 同心圓練習(xí)

2. 外觀能力

¨ 組織內(nèi)部利害干系人stakeholder模型分析

¨ 確定干系人

¨ 開發(fā)干系人策略

【活動】你的干系人分析

¨ 主要干系人之間的沖突

¨ 權(quán)力的類型

3. 宏觀能力


 

(二)與人為善 Achieve in a non-threatening way

1. 眼光里永遠(yuǎn)有上司

2. 成就中榮耀歸團(tuán)隊

¨ 為何需要團(tuán)隊

¨ 群體和團(tuán)隊的區(qū)別

¨ 成功團(tuán)隊的特征

【測試】團(tuán)隊特征評估

¨ B.W.Tuckman:團(tuán)隊發(fā)展階段

【討論】您的團(tuán)隊目前所處的階段

¨ 構(gòu)成團(tuán)隊角色行為的因素

¨ 管理你的團(tuán)隊角色

¨ 團(tuán)隊合作的四大基礎(chǔ):RCCD法則

3. 思維上總是看長期


 

【SAME體驗式項目】SAME60秒

Fish高效團(tuán)隊理論應(yīng)用


 

(三)誠意溝通 Meaning through communication

1. 管理溝通模型

¨ 理解管理溝通模型

¨ 專注行為(SOLER)

¨ 選擇正確的管理溝通媒介

¨ 討論:管理溝通媒介的優(yōu)缺點(diǎn)

¨ 展現(xiàn)積極的身體語言

【SAME體驗式項目】心心相印

2. 有效的聆聽

¨ 接受訊息:不斷地聆聽

¨ 解讀訊息

¨ 理解訊息

¨ 對訊息做出反應(yīng)

【測試】傾聽能力

3. 建立融洽關(guān)系

¨ 溝通風(fēng)格診斷

¨ 55387法則

【測試】溝通風(fēng)格剖析

4. 向上溝通

¨ 向上請示匯報的程序

¨ 與不同主色的領(lǐng)導(dǎo)溝通的技巧

【討論】如何說服不同主色領(lǐng)導(dǎo)

5. 向下溝通

¨ 了解、主動、參與、激勵

¨ 下達(dá)指令、命令的技巧

¨ 贊美批評不同主色下屬的技巧


 

(四)樂于分享 Enjoy sharing

1. 知識管理分享**

2. 組織學(xué)習(xí)常在我心

3. 影響力分析

¨ 影響力如何提高溝通的效果

¨ 施加影響力的方法

¨ 使別人認(rèn)同的有效行為

【討論】發(fā)揮影響力

【活動】不明液體

【360°評估】人類行為風(fēng)格——柯賽個人風(fēng)格診斷


 

五、PAC人格結(jié)構(gòu)理論在管理中的應(yīng)用

(一)PAC人格結(jié)構(gòu)理論概述

(二)行為的交流類型

(三)PAC在現(xiàn)實中的應(yīng)用

(四)PAC管理案例分析


授課見證
推薦講師

馬成功

Office超級實戰(zhàn)派講師,國內(nèi)IPO排版第一人

講師課酬: 面議

常駐城市:北京市

學(xué)員評價:

賈倩

注冊形象設(shè)計師,國家二級企業(yè)培訓(xùn)師,國家二級人力資源管理師

講師課酬: 面議

常駐城市:深圳市

學(xué)員評價:

鄭惠芳

人力資源專家

講師課酬: 面議

常駐城市:上海市

學(xué)員評價:

晏世樂

資深培訓(xùn)師,職業(yè)演說家,專業(yè)咨詢顧問

講師課酬: 面議

常駐城市:深圳市

學(xué)員評價:

文小林

實戰(zhàn)人才培養(yǎng)應(yīng)用專家

講師課酬: 面議

常駐城市:深圳市

學(xué)員評價:

主站蜘蛛池模板: 女同久久| 国产十日韩十欧美 | 91麻豆蜜桃一区二区三区 | 欧美黄色片 | 国产在线二区 | 成人网av| 久久久久九九九九 | 一区二区三区小视频 | 91精品国产一区二区三区动漫 | a黄在线观看 | 国产精品成人一区二区 | 国产成在线观看免费视频 | av中文字幕在线 | 国产一级特黄真人毛片 | 蜜桃特黄a∨片免费观看 | 日本亚洲欧美 | 欧美aⅴ | 亚洲欧美视频 | 精品久久中文字幕 | 成人免费视频网站在线看 | 黄色在线免费看 | 欧美激情精品久久久久 | 午夜视频网站 | 欧美 日韩 国产 一区 | 亚洲成人免费av | 97视频在线观看免费 | hitomi一区二区三区精品 | 日韩在线一区二区三区 | 久久久高清 | 在线欧美激情 | 五月天综合影院 | 久久噜噜噜精品国产亚洲综合 | 91久久国产综合久久91精品网站 | 青青草免费在线视频 | 黄色av网站在线观看 | 成人在线网 | 性做久久久久久免费观看欧美 | 91视频大全 | 欧美日韩精选 | 国产一区二区三区欧美 | 精品婷婷|