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宋洪波
  • 宋洪波企業(yè)培訓(xùn)課程開發(fā)講師,資深企業(yè)案例開發(fā)專家和學(xué)習(xí)項(xiàng)目設(shè)計(jì)專家
  • 擅長領(lǐng)域: 結(jié)構(gòu)思維 情境領(lǐng)導(dǎo) 領(lǐng)導(dǎo)力
  • 講師報價: 面議
  • 常駐城市:北京市
  • 學(xué)員評價: 暫無評價 發(fā)表評價
  • 助理電話: 17777822973 QQ:2595558725 微信掃碼加我好友
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情景微課:開發(fā)短小精彩的微課

主講老師:宋洪波
發(fā)布時間:2021-09-10 11:10:14
課程詳情:

課程背景:

當(dāng)今時代,隨著互聯(lián)網(wǎng)尤其是移動互聯(lián)網(wǎng)的普及,學(xué)習(xí)理念發(fā)生了巨大變化,“碎片化學(xué)習(xí)”已經(jīng)成為員工成長的重要方式。微課的出現(xiàn)正是體現(xiàn)了這一趨勢,它幫助企業(yè)拓展了人才培養(yǎng)的方式,萃取了組織和崗位經(jīng)驗(yàn),能有效支撐業(yè)務(wù)的發(fā)展,許多優(yōu)秀的企業(yè)大學(xué)都在積極探索。但在實(shí)踐中,哪些主題適合開發(fā)成微課,微課和傳統(tǒng)課程的差異是什么,如何讓員工快速制作微課,這些成為困擾許多企業(yè)學(xué)習(xí)與發(fā)展經(jīng)理的難題。

本課程是在大量的輔導(dǎo)企業(yè)實(shí)踐中總結(jié)出來的,**深入探索微課的內(nèi)涵屬性,明確指出微課的四大特征:情景化、結(jié)構(gòu)化、感官化和敏捷化,從而建立完整的從微課選題,到內(nèi)容建構(gòu),再進(jìn)行創(chuàng)意設(shè)計(jì)和敏捷開發(fā)的流程。四個環(huán)節(jié)環(huán)環(huán)相扣,揭示微課特征,提供解決方法,輔導(dǎo)學(xué)員現(xiàn)場產(chǎn)出微課作品。

課程特色:

? 簡:在大量輔導(dǎo)實(shí)踐和微課評審的基礎(chǔ)上,化繁為簡,抓住關(guān)鍵提煉工具。

? 快:幫助學(xué)員快速理解微課的核心特征,敏捷化開發(fā)制作微課。

? 易:借助學(xué)員經(jīng)驗(yàn),使用常用軟件工具開發(fā)微課,基本不增加學(xué)員學(xué)習(xí)軟件的壓力。

? 果:工作坊運(yùn)用學(xué)習(xí)項(xiàng)目設(shè)計(jì)理念,結(jié)合簡明有效的方法,能確保產(chǎn)出成果。

課程收益:

? 理解微課的內(nèi)涵、意義和應(yīng)用場景

? 掌握微課開發(fā)流程和相關(guān)方法及工具

? 制作出一門微課作品

課程對象:培訓(xùn)經(jīng)理、企業(yè)內(nèi)訓(xùn)師、學(xué)習(xí)發(fā)展專業(yè)人員、內(nèi)容專家(SMEs)

課程時長:2天1夜


工作坊流程: 工作坊前工作坊工作坊后要點(diǎn)? 安裝軟件(office2016以上版本、格式工廠)

? 準(zhǔn)備工具(筆記本電腦、耳機(jī))

? 提交選題和素材(根據(jù)選題工具表)? 學(xué)習(xí)方法論

? 制作微課

? 評審微課優(yōu)化完善時間工作坊前1周完成2天1夜2周以后

課程大綱:

Part1 認(rèn)識微課

概述:從學(xué)習(xí)趨勢入手,理解為什么要學(xué)微課,以及什么是微課。

要點(diǎn):

1.大勢所趨的學(xué)習(xí)變革

? 隨需而學(xué)

? 即學(xué)即用

? 人人可為師

2.微言大義的學(xué)習(xí)資源

? 微:短小精彩

? 課:學(xué)習(xí)目標(biāo)、學(xué)習(xí)對象、教學(xué)設(shè)計(jì)

3.文質(zhì)彬彬的微課標(biāo)準(zhǔn)

? 內(nèi)容

? 形式


Part2 體驗(yàn)微課

1.觀摩不同類型的微課作品,討論設(shè)計(jì)微課的結(jié)構(gòu)和要求。

2.微課開發(fā)羅盤簡介


Part3 開發(fā)微課

S1:情景化選題

概述:從實(shí)踐問題出發(fā),提煉主題,滿足“微”的特征,符合“課”的要求,也就是顆粒度是否夠“微”,內(nèi)容是否有針對性——給誰看,讓他學(xué)什么,幫助他解決什么問題。

要點(diǎn):

1. 核心原則:情景化

2. 兩大選題方向

3. 工具:選題工具表

S2:結(jié)構(gòu)化內(nèi)容

概述:萃取經(jīng)驗(yàn),將微課內(nèi)容進(jìn)行結(jié)構(gòu)化,以符合學(xué)習(xí)認(rèn)知的基本規(guī)律。

要點(diǎn):

1. 核心原則:結(jié)構(gòu)化

2. 五種常見結(jié)構(gòu)

3. 結(jié)構(gòu)化的要點(diǎn)

4. 工具:金字塔結(jié)構(gòu)

S3:感官化設(shè)計(jì)

概述:對內(nèi)容結(jié)構(gòu)進(jìn)行設(shè)計(jì),設(shè)計(jì)教學(xué)環(huán)節(jié)以及基于學(xué)習(xí)者感官需求的元素。

要點(diǎn):

1. 核心原則:感官化

2. 感官化的七個原則

3. 工具:設(shè)計(jì)清單

S4:敏捷化開發(fā)

概述:根據(jù)微課的應(yīng)用情景,選擇**簡潔有效的方式制作微課,兼顧制作效率和學(xué)習(xí)體驗(yàn)。本工作坊推薦使用PPT制作并轉(zhuǎn)錄視頻的方式開發(fā)微課。

要點(diǎn):

1. 核心原則:敏捷化

2. 五步開發(fā)PPT視頻微課

3. 工具:微課制作指引手冊

Part 4 評審微課

概述:結(jié)合企業(yè)實(shí)際,選擇評審微課的標(biāo)準(zhǔn),制定評審表格。

要點(diǎn):

1. 制定評審維度

2. 小組評審(漫游畫布)

3. 班級評審


Part 5 多種微課制作形式

概述:介紹其它常見的微課制作形式,包括:圖文微課;語音微課;錄屏微課;拍攝微課等。

要點(diǎn):

考慮到課程定位及時間等因素,本模塊是選修模塊,老師視情況決定是否執(zhí)行。


時間安排(2天1夜):天時間內(nèi)容產(chǎn)出D1上午9:00-9:45Part 1 認(rèn)識微課理論上認(rèn)識微課9:45-10:30Part2  體驗(yàn)微課體驗(yàn)上認(rèn)識微課10:45-11:15Part 3 開發(fā)微課

S1:情景化選題微課選題11:15-12:00練習(xí)及輔導(dǎo)下午13:30-14:30S2:結(jié)構(gòu)化內(nèi)容微課知識點(diǎn)(結(jié)構(gòu))14:30-15:00練習(xí)及輔導(dǎo)15:15-16:00S3:感知化設(shè)計(jì)A版微課16:00-17:00練習(xí)及輔導(dǎo)晚上18:30-21:00練習(xí)及輔導(dǎo)B版微課D2上午9:00-10:15S4:敏捷化制作C版微課10:30-12:00合成錄制微課微課作品13:30-14:30Part 4 評審微課

小組評審選派作品(10個作品)下午14:45-17:00班級評審 注:

l A版微課是用PPT搭建微課知識點(diǎn)框架,未經(jīng)美化和教學(xué)設(shè)計(jì);

l B版微課是對知識點(diǎn)進(jìn)行了教學(xué)活動設(shè)計(jì),并初步美化PPT界面,完成微課內(nèi)容的腳本稿;

l C版微課是對B版再次進(jìn)行設(shè)計(jì),使其精致,具有設(shè)計(jì)感;


授課見證
推薦講師

馬成功

Office超級實(shí)戰(zhàn)派講師,國內(nèi)IPO排版第一人

講師課酬: 面議

常駐城市:北京市

學(xué)員評價:

賈倩

注冊形象設(shè)計(jì)師,國家二級企業(yè)培訓(xùn)師,國家二級人力資源管理師

講師課酬: 面議

常駐城市:深圳市

學(xué)員評價:

鄭惠芳

人力資源專家

講師課酬: 面議

常駐城市:上海市

學(xué)員評價:

晏世樂

資深培訓(xùn)師,職業(yè)演說家,專業(yè)咨詢顧問

講師課酬: 面議

常駐城市:深圳市

學(xué)員評價:

文小林

實(shí)戰(zhàn)人才培養(yǎng)應(yīng)用專家

講師課酬: 面議

常駐城市:深圳市

學(xué)員評價:

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