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歷任雅芳培訓經(jīng)理，為雅芳大中區(qū)經(jīng)理及以上人員搭建360度績效考核評估體系，并為銷售主管奪身拍攝教學情景劇，曾獲得2003雅芳年度總裁獎。
　　教育背景：
　　中山大學嶺南學院-麻省理工大學IMBA
　　工作經(jīng)歷：
　　GEC專職培訓講師、管理顧問，培訓研發(fā)部總監(jiān)，曾為多家大型跨國公司服務過。在近四年的培訓從業(yè)時間里，歷任財富500強公司的培訓主管、培訓經(jīng)理，資深專業(yè)講師等職位；負責制訂、實施1000多名銷售員工的培訓、發(fā)展計劃；并在人員管理、客戶服務、等方面積累了豐富經(jīng)驗。

 注重實務訓練，結合案例分析與問題解決，極具實用性和操作性。

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