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李彬博
  • 李彬博著名管理教練,國(guó)家高級(jí)催眠師
  • 擅長(zhǎng)領(lǐng)域: 領(lǐng)導(dǎo)力 管理者技能提升 陽(yáng)光心態(tài) 執(zhí)行力
  • 講師報(bào)價(jià): 面議
  • 常駐城市:北京市
  • 學(xué)員評(píng)價(jià): 暫無(wú)評(píng)價(jià) 發(fā)表評(píng)價(jià)
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卓越領(lǐng)導(dǎo)力提升

主講老師:李彬博
發(fā)布時(shí)間:2021-09-13 13:00:32
課程詳情:

【課程引言】

未來(lái)是領(lǐng)導(dǎo)者的時(shí)代,而非管理者時(shí)代。

杰克·韋爾奇說(shuō):我討厭管理,**喜歡領(lǐng)導(dǎo)。的確,成功的公司之所以獲得成功,是因?yàn)樗鼈冇泻芏嗟念I(lǐng)導(dǎo)者,而他們之所以有很多的領(lǐng)導(dǎo)者,是因?yàn)樗鼈兡軌蛴幸庾R(shí)地、系統(tǒng)地“生產(chǎn)”領(lǐng)導(dǎo)者,這正是商界成功者和失敗者之間的區(qū)別。

管理的本質(zhì)就是**各種有效手段去影響他人而不是改變他人去產(chǎn)生行動(dòng)進(jìn)而達(dá)成團(tuán)隊(duì)目標(biāo)的過(guò)程。因此,對(duì)于管理者而言,提升自身的影響力是每一個(gè)管理者需要關(guān)注并且得到發(fā)展的。

什么是領(lǐng)導(dǎo)力?所謂領(lǐng)導(dǎo)力,就是一種影響他人產(chǎn)生行動(dòng)的能力。

人是企業(yè)**重要的資產(chǎn),如果管理不好,人更有可能成為企業(yè)的負(fù)債,這一切起決定作用的是領(lǐng)導(dǎo)者如何**有效的領(lǐng)導(dǎo)方式,**大限度地提升下屬的績(jī)效和價(jià)值增值,提升領(lǐng)導(dǎo)者所屬的團(tuán)隊(duì)績(jī)效,從而真正地實(shí)現(xiàn)領(lǐng)導(dǎo)者與下屬的共贏。然而很多管理人員角色不能轉(zhuǎn)換,過(guò)度關(guān)注技術(shù)細(xì)節(jié);認(rèn)真幫助下屬可是他們并不買賬;凡事親力親為,忙得焦頭爛額,可是上司卻嫌效率太低;希望下屬多提意見(jiàn),可是他們卻什么都不說(shuō),不愿意承擔(dān)責(zé)任;上司讓制定工作計(jì)劃,可卻無(wú)從下手;不知道如何分派工作,如何領(lǐng)導(dǎo)團(tuán)隊(duì),更不知道如何確保你的團(tuán)隊(duì)不出差錯(cuò),致使疲憊不堪卻還不能有效達(dá)到整體目標(biāo)。

如何培養(yǎng)自己的領(lǐng)導(dǎo)力,快速進(jìn)入自己的角色,融入團(tuán)隊(duì),正常開(kāi)展工作,這是一個(gè)從蠶蛹到蝴蝶的完美蛻變!本課程以 “突破管理瓶頸”為核心,以“全面、易懂、實(shí)用”為原則,引導(dǎo)您迅速踏上高階領(lǐng)導(dǎo)人的夢(mèng)想之旅! 課程時(shí)間:

1-2天(6課時(shí)/天)

課程對(duì)象:

企事業(yè)單位董事長(zhǎng)、總經(jīng)理及中層以上部門領(lǐng)導(dǎo)

課程大綱:

一、 概念

? 什么是領(lǐng)導(dǎo)

? 什么是領(lǐng)導(dǎo)力

? 領(lǐng)導(dǎo)力主要學(xué)什么

? 重要的幾個(gè)人

二、 帶好下屬

? 下屬的分類

? 人財(cái)型

? 人財(cái)型特征

? 人在型

? 人在型特征

? 人災(zāi)型

? 人災(zāi)型特征

? 三種下屬類型的分析

? 實(shí)踐中如何對(duì)待附加值不同的下屬

? 下屬發(fā)展類型和溝通匹配度

? 實(shí)踐中的執(zhí)行措施

三、 規(guī)劃好自己

? 團(tuán)隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)的重要性

? 中國(guó)式領(lǐng)導(dǎo)力自測(cè)

? 六維領(lǐng)導(dǎo)力

? 糟糕領(lǐng)導(dǎo)的“八項(xiàng)罪狀”

? 領(lǐng)導(dǎo)藝術(shù)

? 授權(quán)的藝術(shù)

? 用人的藝術(shù)

? 處事的藝術(shù)

? 用時(shí)的藝術(shù)

? 談話的藝術(shù)

? 決策的藝術(shù)

? 協(xié)調(diào)的藝術(shù)

? 理財(cái)?shù)乃囆g(shù)

? 激勵(lì)的藝術(shù)

? 表率的力量

四、鑄造和諧團(tuán)隊(duì)

? 什么是團(tuán)隊(duì)

? 好團(tuán)隊(duì)和差團(tuán)隊(duì)的區(qū)別

? 鑄造和諧團(tuán)隊(duì)六部法

? **步:定目標(biāo)

? 第二步:建團(tuán)隊(duì),實(shí)現(xiàn)1 1》2的協(xié)同效應(yīng)

? 第三步:樹(shù)規(guī)則-構(gòu)建團(tuán)隊(duì)共存的機(jī)制

? 第四步:做動(dòng)員-實(shí)現(xiàn)上下同欲者勝

? 第五步:明賞罰-克服人的天然惰性

? 第六部:勤總結(jié)-學(xué)會(huì)站在巨人的肩膀上

五、 視頻《鷹翔萬(wàn)里》

六、 結(jié)束語(yǔ),課程結(jié)束


授課見(jiàn)證
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